Всем привет! Еду домой, продолжаю отвечать на вопросы. Мне Рома Маурер задал 3 вопроса, но они одной тематики, так что я постараюсь ответить на все три вместе. «Какими методами лучше всего искать работу в Америке, будучи в России?», «Какие могут возникнуть проблемы при дальнейшем устройстве?», «Какой нужен уровень языка для нормального восприятия речи?»

Во-первых, я не искал работу в Америке, будучи в Украине. Я искал ее, будучи в Америке, я никогда не был на рабочей визе. Из тех людей, кого я знаю лично, только один знакомый приехал сюда по рабочей визе, как программист. Он остался, сделал грин-карту, но я у него не расспрашивал, что да как. Поэтому я не буду говорить о том, как искать работу оттуда, но расскажу, как я вообще ее искал. Я думаю, что и из России, и из Украины можно таким же образом искать. Я буду говорить именно о работе в сфере IT, потому что в других сферах я не искал. Буду говорить только о том, что знаю. Есть много разных сайтов, самые популярные из них, это, наверное, http://www.dice.com/ , http://www.monster.com/ , http://www.careerbuilder.com/ , социальная сеть LinkedIn, http://www.craigslist.org/ . Как искать? Разместить свое резюме, чтобы рекрутеры видели. Также нужно самому искать по ключевым словам, звонить рекрутерам. Так как вам нужно звонить оттуда, то вам нужен телефонный номер. Я не знаю, какие есть сервисы, но в Skype, по-моему можно купить американский телефонный номер, чтобы вам на него звонили. Это вы уже сами найдите в Google, как взять американский номер и привязать к своему. Я уверен такие сервисы есть, не знаю, правда, сколько это будет стоить. Вот так и искать.

Какие могут возникнуть проблемы при дальнейшем устройстве? Я так понимаю вопрос о том, что вы не в Америке, и у вас нет визы. Скорее всего, вас сразу будут спрашивать, какой у вас визовый статус. Если у вас нет визового статуса, то примерно в 90% случаев вам будут отказывать, так как не все работодатели хотят заморачиваться и помогать открыть вам рабочую визу. Но вдруг в одном из 10 или 20 случаев попадется тот, кто готов открыть вам рабочую визу. Проблема в том, что очень мало будет позиций, где работодатель или рекрутер вообще захочет с вами разговаривать, узнав, что вы находитесь не в США. Очень часто они сами сразу пишут, что работа только для граждан (citizens) и постоянных резидентов (green card holders), а другим даже не обращаться, потому что компания не оказывает помощи в оформлении визы.

«Какой нужен уровень языка для нормального восприятия речи?» Я вообще не знаю, что вы имеете в виду. Включайте телевизор или Youtube, слушайте людей, которые разговаривают на американском английском с разными акцентами: южным, северным. Слушайте и пробуйте понять, насколько много вы понимаете, смотрите фильмы. Кроме вас, вряд ли кто-то сможет вам сказать, какой уровень языка вам нужен. Нужен такой уровень, чтобы вы понимали. А как оценить его? Слушать и пробовать понять. Я даже не знаю, как еще ответить. Если оценивать по шкале beginner, intermediate, advanced, то, скорее всего, это уже advanced, хотя, может быть, и intermediate. Я не могу какой-то одной фразой или названием одного уровня ответить на этот вопрос. Во-первых, я не знаю, о каких именно уровнях вы говорите. Если это уровни beginner, intermediate, advanced, то я понятия не имею, какой из этих уровней считается достаточным, для того чтобы все уже понимать. Я не знаю, что такое «нормальное восприятие речи», тем более, все зависит от того, с кем вы разговариваете. Одну и ту же фразу вам скажет индус, американец и эмигрант из России и Украины, но вы индуса вообще не поймете, американца вам будет тяжело понять, а эмигранта поймете вообще запросто. Это надо привыкать, слушать. Если хотите работать в Америке, то надо не только слушать фильмы без перевода, а еще и начать самим разговаривать. Надо найти сайты, где можно встретиться и общаться с людьми для разговора. Если вы запостите свое резюме на сайте, рекрутеры начнут вам звонить, и вы поймете, какой у вас уровень языка и можете ли вы с таким уровнем общаться напрямую с компанией, с департаментом Human Resources. Что еще можно добавить к этому вопросу? Наверное, все, что мог, я уже сказал. Самое главное, это знать английский. Потому что без английского с вами никто даже не захочет разговаривать. Если у вас хороший английский, то, возможно, работодатель захочет взять на себя «геморрой» по открытию визы. Если работодатель даже может открыть визу, то он вряд ли захочет, если у вас плохой английский. Надо понимать и надо говорить, отвечать на вопросы.

Учите английский, постите свое резюме на сайтах, и я желаю вам удачи. Если вы хороший специалист в своей сфере и хотите получить визу, приехав в США на работу, то дерзайте. Все возможности открыты. Если кто-то скажет вам, что у вас ничего не получится, и вы не захотите пробовать, тогда действительно ничего не получится. Получится только тогда, когда вы начнете это делать. Может сначала будут звонить редко или будут звонить, но вы не будете понимать. Все со временем приходит. Главное, не забрасывать, если у вас есть большое желание, вы не ленитесь это все делать, тогда вперед. Я не знаю про рабочие визы практически ничего, у меня нет близких знакомых с ними. Один знакомый есть, но я у него ничего не спрашивал. Во Флориду не особо едут люди с рабочими визами, видимо, здесь не так много работы или своих достаточно.

Больше мне нечего сказать. Так что спасибо Роме за вопрос, он был интересный. Задавайте вопросы прямо в комментариях под видео. Когда у меня будет время, если этот вопрос будет интересный, и я буду знать на него ответ, тогда я постараюсь ответить. Всем спасибо за просмотр! Пока!

Переехать в США сложно, но есть категории людей, которым это доступно:

— Инвесторы. Достаточно вложить от 1 миллиона долларов и через 2 года все члены семьи получат статус постоянного жителя США (виза EB-5 ).

А нужны ли мы в США?

В последние годы Америка особенно нуждается в высококвалифицированных специалистах. Недавно Дональд Трамп объявил о внедрении новой реформы RAISE, которая снизит приток в страну низкоквалифицированной рабочей силы до минимума. В частности, победители «Green Card» будут выбираться на конкурсной основе: предпочтение - специалистам с профессиональным опытом и знанием английского языка. Из 1,1 млн иммигрантов, которые приехали в страну в 2016 году, таковых - только 7%.

Но даже если вы хотите устроиться на работу без специальных навыков - шансы есть. Американские сайты работы заполнены вакансиями в сфере обслуживания и физического труда. По одним только строительным специальностям в день появляется 40 000 - 60 000 вакансий. Другой вопрос - в заработной плате, которая для таких работников совсем невысока. А потому местные на подобные должности стремятся не особо.

Читайте также: Как легально иммигрировать в США Как найти работу в США иностранцу?

Американский рынок труда - один из самых конкурентных в мире. Уровень безработицы держится на уровне 4-4,5%. Самый надежный способ найти работу в стране - через знакомых, друзей, родных, которые уже живут в Штатах. Они в курсе особенностей переезда и положения рынка в конкретном штате. Но если таковых нет - используйте следующие методы:

1. Самостоятельный поиск через биржи

Другие популярные ресурсы для поиска работы в США:

SimplyHired - американский портал, нацеленный на поиск работы только в этой стране. Предлагает широкую базу вакансий - от уборщика до топ-менеджера и руководителя отделения. CraigList - огромный международный портал поиска всего: от работы до жилья, от товаров для дома до отношений. CareerBuilder - позволяет не только найти подходящую работу, но также разместить резюме. Adeccousa - американский портал поиска работы, который помимо большого списка вакансий предлагает полезную информацию по трудоустройству, подсчету «чистой» зарплаты и т.д. Monster - один из самых крупных международных порталов по поиску работы. Обеспечивает полезную информацию и возможность разместить резюме. Indeed - крупный международный портал по поиску работы. В неделю здесь публикуется более 500 000 предложений. SummerJobs - здесь размещаются объявления о поиске работников на летний сезон.

Также предложения можно поискать на CoolWorks, OverseasJobs.

2. Обращение в компанию напрямую

Хороший способ найти работу в США - отправить резюме на английском языке в одну из крупных местных корпораций. К примеру, Ford Motor , Hewlett-Packard, Chevron, Procter & Gamble , J P Morgan Chase & Co.

Обращать внимание на большие компании стоит потому, что им постоянно требуются специалисты, и в их штате уже есть зарубежные работники. А потому они обладают знаниями и опытом в области найма иностранцев.

3. Местные газеты

Не пренебрегайте периодическими изданиями, чтобы найти работу. Обратите внимание на русскоязычные газеты: «Русский базар», «Курьер», «Еврейский мир», «АиФ. Америка», а также те, которые издаются местными общинами. Хорошие варианты для интернет-поиска:

New York Times Washington Post USA Today

4. Рекрутинговая компания

В США сотни рекрутинговых компаний. За определенное вознаграждение они помогут вам быстро найти подходящую работу. При выборе одной из них обязательно проверьте наличие лицензии на осуществление подобной деятельности и не забывайте прочитать договор, который с вами заключается.

Выбирайте компанию, которая берет оплату за оказанные услуги по факту. Если же кадровое агентство оказалось мошенником, вы вправе подать жалобу в State Consumer Protection Office.

5. Поиск на месте

Хоть и трудоемкий, но действенный способ. Мониторьте объявления в торговых центрах, заведениях общественного питания, салонах и отелях. Если в компании нет соответствующей доски - обратитесь к администратору или менеджеру. В случае заинтересованности вам дадут телефон руководителя и назначат дату интервью.

6. Стажировка

Проходит только в официально зарегистрированных в стране организациях. В данных программах могут участвовать две категории людей:

Главные преимущества такой работы - опыт, обретение профессиональных навыков, совершенствование английского языка, понимание культуры страны. Разумный вариант для тех, кто планирует в последующем переехать в Америку или просто хочет разнообразить свою жизнь. По окончанию стажировки работодатель может дать вам рекомендательное письмо.

Подходящую компанию или программу можно искать самостоятельно или выбрать на сайте Государственного Департамента спонсорскую организацию, которая поможет найти хорошее предложение за определенную плату. Далее вы заполняете анкету, которая рассматривается в течение месяца, вам подбирают подходящую программу, высылают приглашение, которые вы подписываете. После заполнения ряда форм с вами заключается контракт. И после с этими документами можно идти в американское консульство.

Самые популярные программы:

Internship: рассчитана на студентов 2-5 курсов и тех, кто закончил вуз не более года назад. Career Training: подойдет выпускникам, которые работают по специальности не меньше года. Work&Travel: предполагает занятость на летний период для студентов 2-4 курсов. Alien Physician Program: для студентов-медиков.

Стажировка длится от 3 месяцев до 1,5 лет и доступна для прохождения только раз в жизни. На время пребывания выдается рабочая виза сроком от 3 месяцев до года. Стоимость программы - $2 000 - 4 000.

Во время стажировки вы получаете зарплату $1 000 - 1 500 в месяц. В большинстве случаев работодатель предоставляет студенту жилье, но иногда об аренде придется позаботиться самостоятельно. Потому лучше заранее выяснить все нюансы и рассчитать, сколько денег вам потребуется дополнительно.

Читайте также: Сколько стоит жизнь в США?

Требования к иностранным работникам

Знание английского языка. Для высококвалифицированных профессий - обязательное требование, т.к. прием документов, собеседования проводятся исключительно на английском. Без знания языка вы можете рассчитывать только на низкооплачиваемую работу или, если повезет, устройство в русскоязычную компанию. Но с обязательством в максимально короткий срок выучить английский.

Нострификация диплома. Не все работодатели признают дипломы, выданные за пределами США. Потому предварительно уточните у потенциального нанимателя, какие требования предъявляются к данному документу.

Нострификация - подтверждение подлинности диплома, которая платно осуществляется специальными агентствами. Для рассмотрения заявки вам понадобится собрать все документы, связанные с вашим образованием, и ждать порядка месяца. В результате вы получите специальный сертификат с уникальным номером. Проверкой занимается комиссия и в ходе рассмотрения вашего дела внимательно исследует все детали: перечень дисциплин и количество потраченных на их изучение часов, оценки, научные публикации, дипломная работа, дополнительное образование. Имейте в виду, что в выданном американском аналоге научная степень может быть ниже.

Требования разнятся и в зависимости от должности, на которую вы хотите устроиться. Рассмотрим самые популярные варианты:

Программисты. Бессмысленно претендовать на эту должность без соответствующего высшего образования и знания языка. Если вы обладаете и тем, и другим, смело оставляйте подробное резюме на указанных выше сайтах, обязательно указав языки и системы, в которых разбираетесь. В случае успешного прохождения собеседования вас проверяют на профпригодность с помощью тестового периода в несколько дней. Врачи. Очень востребованная профессия в Америке, но для устройства на медицинскую должность нужно иметь соответствующий диплом, который действует на территории определенного штата. Подтверждающие сертификаты выдает специальная комиссия - более подробно можно почитать на сайте ECFMG. Чтобы получить подтверждение, придется сдать 2 экзамена: теоретический и практический. В случае успеха понадобится подать заявление на лицензию в резендатуру. Только после всех этих процедур можно начинать поиски работы. Но это - самая легкая ступень из всех. Главное - правильно оформить бумаги и сдать экзамены. А врачи в США востребованы. По данным за 2017 года, 25% медицинских работников в стране - иностранцы. Помощники на ферме. Легально на фермах могут работать только обладатели «Green Card». Но искать подобные вакансии нужно уже на месте, объезжая местные хозяйства. Если увидели табличку «Help Wanted» - можете смело узнавать подробности. Такую работу найти можно всегда, платят вам наличными, а жилье и еду зачастую предоставляют. Водители. США постоянно испытывают нехватку в опытных дальнобойщиках. Найти и устроиться на такую работу относительно легко - компания зачастую сама оплачивает обучение. Есть только один нюанс: заочно оформиться не получится, так как российские права в Америке не действуют. Потому сдавать соответствующие экзамены придется еще раз уже в США. Затем вы проходите дополнительное обучение в школе дальнобойщиков, которое длится 2 дня и стоит порядка $1 000. А затем сдаете еще один экзамен. Плюс в том, что вам не нужно разбираться в устройстве автомобиля. Это - обязанность механика, а в Америке каждый занимается своим делом.

Какую визу можно получить?

Чтобы легально трудиться в Штатах, вы можете быть:

Временным сотрудником. Должны получить рабочую визу. Могут трудиться только в той сфере, на которую имеют разрешение. Постоянным сотрудником. Имеют право постоянно проживать в стране и работать в любой сфере, без дополнительных разрешений. Студентом. Для поиска работы требуется получить разрешение в вузе или колледже. Женихом/невестой гражданина США. Должны иметь визу К1 и социальную карту на 3 месяца. За это время необходимо узаконить отношения и подать заявление на получение «Green Card».

Консульство США выдает множество разных виз в зависимости от категории мигранта и преследуемых целей. Главные требования - соблюдение закона «Об иммиграции и гражданстве» и сертификация: Министерство труда должно быть уверено в том, что вы необходимы стране и не лишите работы местного гражданина своим прибытием.

Наиболее популярные типы рабочих виз в США:

H-1B. Самая популярная. Выдается опытным высококвалифицированным специалистам. Для получения необходим диплом о высшем образовании, признанный в Америке, или не менее 12 лет стажа по специальности. Также требуется конкретное предложение работодателя с уровнем зарплаты, не ниже средней по выбранной должности. Иногда могут потребовать лицензию на конкретный вид деятельности. Выдается на 3 года с возможность продлить до 6 лет. За это время можно начать оформлять или даже получить «Green Card». Если вам за это время не дадут зеленую карту, то, когда истечет срок действия визы, вам придется как минимум год находиться за пределами США, чтобы подавать документы на следующую. H-2B. Временная виза для сезонных работников (отели, горнолыжные курорты, строительство, летние лагеря, спорт, коучинг, искусство и шоу-бизнес и т.д.). Сфера сельского хозяйства сюда не входит - для нее существует отдельная виза H-2A. Выдается на год, но можно продлить до 3 лет. В стране установлена ежегодная квота на данный тип виз в размере 66 000. Получение «Green Card» не предусматривается. H-3. Виза, предназначенная для специалистов, которые повышают квалификацию, участвуют в образовательных программах или проходят курсы, аналогов которых нет в родной стране. L-1. Выдается руководящим работникам и особо ценным специалистам конкретной компании, зарегистрированной на территории США. В зависимости от должности выдается на 3-7 лет. Главное требование - официальная работа в организации не менее 12 месяцев за последние три года.

И это - далеко не все категории рабочих виз. Также есть специализированные: H-1C (для медсестер), O-1 (для талантливых иностранцев), Q-1 (культурный обмен) и т.д.

Процесс получения визы

До подачи документов необходимо найти работодателя и подать следующие бумаги в американское консульство:

письмо-приглашение от компании в США (это может быть, как физическое, так и юридическое лицо); анкету DS-160 (заполняется на сайте консульства); до подачи анкеты нужно оплатить консульский сбор в размере $190 и записаться на собеседование, без успешного прохождения которого получить рабочую визу невозможно. На собеседование с собой нужно взять все указанные документы (диплом и трудовая - оригиналы), приглашение на интервью и подтверждение о подаче заявки. Вопросы могут быть как личного, так и профессионального характера. форму ETA-9035 - заполняется работодателем и направляется в Министерство труда перед подачей вами документов; разрешение нанимателя, подтверждающее, что он может взять на работу иностранца; справку от работодателя с указанием должности и средней зарплаты; копию диплома и трудовой книжки; лицензию на осуществление конкретной деятельности (если нужно); документы, демонстрирующие уровень квалификации (дипломы, сертификаты и т.д.); подтверждение о наличии имущества (квартира, авто, деньги на счету в банке, бизнес и т.д.); личные документы: заграничный и общегражданский паспорт, свидетельство о браке, фото.

Заявление нужно подавать за 3 месяца до назначенной даты трудоустройства, а въехать вы должны не позже, чем за 10 дней до начала действия контракта. Готовьте документы тщательно и не пытайтесь их фальсифицировать: если правда раскроется - вам могут запретить въезжать в страну. В случае успешного получения члены вашей семьи могут также приехать и жить в США, но без права на работу (виза H4).

Разрешение на работу

Если вы иммигрируете в США, это не значит, что у вас автоматически появляется право на работу. Разрешение позволяет трудиться в стране и дает право нанимателю не согласовывать ваш прием в его компанию с властями. Получать разрешение на работу требуется следующим типам временно проживающих в Америке:

члены семей беженцев; студенты с визой F-1; выпускники, которые хотят пройти после обучения практику; служащие иностранного нанимателя (при условии, что он сам работает в стране не менее года); члены семьи иммигранта с рабочей визой; приезжие, которые подали документы на «Green Card»; иностранцы, приехавшие в Америку по требованию властей.

Беженцам разрешение на работу не требуется - при въезде в США они получают форму I-94, которую затем показывают работодателю.

Чтобы получить разрешение на работу, помимо специальной заявки необходимо подать в Службу гражданства и миграции (USCIS) список документов, конкретный перечень которых определяется категорией иммигранта. Все бумаги должны быть на английском языке, дополнительно прикрепляется сертификат переводчика. После служба высылает письмо с датой, когда требуется обязательно явиться в местное отделение для сбора биометрических данных.

О нелегальном трудоустройстве в США Получение рабочей визы - процесс не из легких, но нелегальная деятельность в Америке грозит гораздо большими проблемами. В последнее время меры ужесточились в связи с наплывом нелегальных мигрантов, финансовым кризисом и в целях повышения безопасности.

Периодически власти проводят амнистии, последняя была в 2013 году, когда нелегалы могли получить временный зарегистрированный статус на 6 лет с уплатой штрафа в $500. Но особо надеяться на такие поблажки не стоит.

Помните о том, что даже если виза просрочена на день, вас депортируют. Если вы 6 месяцев жили в стране незаконно, вам запрещается въезжать в Америку в следующие 3 года, если год и более - в течение 10 лет. Причем наказание накладывается на обе стороны: работодатель не только выплачивает штраф, но и подвергается уголовной ответственности в особо сложных случаях.

Востребованные специальности

Специалисты, для которых всегда найдется место в Америке - врачи, программисты, инженеры, строители, работники сферы услуг и сельского хозяйства, разнорабочие. Если изучить сайты работы, то можно заметить множество объявлений, в которых требуются также:

автомеханики; водители грузовиков и дальнобойщики; медсестры; менеджеры; няни и сиделки; кладовщики, курьеры-упаковщики, рабочие на производственную линию и т.д. ; клинеры.

США особенно нуждается в высококвалифицированных специалистах. И взамен на потраченное время (подтверждение диплома, сбор документов, лицензия, экзамены и т.д.) вы получите достойную оплату труда.

Зарплаты в США Средняя заработная плата в Америке сильно варьируется в зависимости от штата. По данным американского Бюро трудовой статистики, в целом по стране без вычета налогов - $865 в неделю, $3 800 месяц и $45 600 в год. Но в штате Миссисипи эта цифра достигает $68 000, в Вайоминге - $61 000, в Нью-Йорке - $60 000. Самый низкий годовой доход - на Гавайях ($40 000), на Аляске ($42 000) и в Висконсине ($44 000). Причем женщины получают на 19,5% меньше, чем мужчины.

Америка занимает первое место по популярности среди иммигрантов. И это не удивительно, ведь ее экономика является крупнейшей в мире. Специалисты любых отраслей зарабатывают здесь в несколько раз больше, чем у себя на родине. Да и большинство мировых компаний находится именно в этой стране. Именно поэтому сюда на постоянное проживание переезжают люди с разных уголков планеты. Также работа в США привлекает соискателей, которые долгое время не могут трудоустроиться у себя на родине. Поэтому, если у вас наблюдается похожая ситуация - возможно, стоит задуматься о переезде в Америку?

Предложений по трудоустройству в США более чем предостаточно. В том числе и для приезжих. Но все же вам будет гораздо проще, если подготовиться к этому заранее. Ведь находясь дома, можно выполнить как минимум половину всех дел:

1. Напишите грамотное резюме. Это визитная карточка каждого соискателя, поэтому данный вопрос нужно решить в первую очередь. Так что изучите, как правильно составляется резюме, а затем напишите все преимущества, которые заинтересуют работодателя и убедят взять на работу именно вас. Не забывайте, что информация должна быть подана информативно и лаконично. Кстати, резюме для трудоустройства в Америке составляется на английском языке. Поэтому, когда документ будет готов, имеет смысл обратиться к опытному переводчику - чтобы он проверил его и исправил неточности.
2. Попросите помощи у друзей. Согласно статистике, наилучшие варианты трудоустройства находятся через знакомых и дальних родственников. Возможно, кто-то из них уже был в США и расскажет вам много полезной информации. Может быть, в Америке живут знакомые, которые встретят вас и помогут на первое время. Не стесняйтесь просить помощи - это существенно облегчит вам поиск работы в США и дальнейшую адаптацию.
3. Обратитесь в кадровые агентства. Также вы можете воспользоваться услугами профессионалов. Они подберут подходящую вакансию, помогут с оформлением документов, переездом и прочими нюансами. Разумеется, их услуги платные, но кто сегодня работает бесплатно?

Если решите искать работу самостоятельно, тогда изучайте вакансии в США на портале сайт. Наш сайт предлагает вам:

• удобный набор фильтров для сортировки каталога;
• возможность составления резюме в режиме онлайн (или добавление существующего);
• рассылку новых вакансий на e-mail.

Используйте все эти инструменты в комплексе (они бесплатные!) и тогда будьте уверены - поиск работы в Америке пройдет гораздо быстрее обычного.

Я считаю, любой человек, кто решил эмигрировать и начать жизнь с нуля, уже боец и герой. Фото из личного архива

Как найти работу в США: опыт иммигранта

У меня создалось ощущение, что наниматели вообще не смотрят на опыт работы вне США. Фото из личного архива

Сложнее всего получить первую работу

У меня создалось ощущение, что наниматели вообще не смотрят на опыт работы вне США. Для них мы как инопланетяне, наш список должностных обязанностей не попадает ни под одну вакансию. Немного того, немного того, но ничего на сто процентов.

Поэтому для начала нужно определиться, как здесь называют должность, которой лучше всего соответствуют ваши навыки.

Приведу пример по моей профессии. В России всех бухгалтеров делят только на главных и не главных. Здесь же есть staff accountant, cost accountant, fixed asset accountant, payroll accountant, bookkeeper, всевозможные виды financial analysts, а еще есть деление на Public и Corporate, есть разные уровни сертификации (CPA, CFA, CMA, EA, CIA), еще можно часто увидеть Accountant I, II или III, это деление по уровню квалификации, продолжительности опыта и сложности задач, входящих в ваш job description.

Во всем этом нужно разобраться, названия выучить и определиться, кто вы. После чего уже начать получать недостающие сертификаты, профильное образование и так далее.. Бояться не нужно – если я в свое время разобралась, то и вы разберетесь.

Промедление смерти подобно

Выходить на работу нужно как можно раньше. Пусть это даже низкооплачиваемая работа. Получили предложение – идите все равно, так как самое дорогое – это простой. Счета накапливаются стремительно, сбережения также стремительно тают. За полгода поиска работы, которая отвечала бы вашим финансовым запросам, вы можете влезть в такие долги, что даже приличная зарплата не поможет с ними расплатиться.

Р азговоры на тему «я пока подучу язык», сколько я их слышала. Это не более чем отговорка, это страх получить отказ.

Отказов все равно будет много, от них не спрячешься, а язык учится быстрее всего, если по работе вынужден на нем разговаривать. Я думала, что прекрасно говорю на языке, пока мне не вручили рацию… Я поняла, что прекрасно понимаю собеседника, только если вижу артикуляцию, по телефону уже сложнее, ну а по рации.. полное фиаско.

Кстати, первую работу я получила в магазине, таком большом супермаркете с рядами касс. На мне была вся чек-аут зона: расстановка товара, помощь кассирам, снятие и пересчет касс и бесконечная вереница недовольных покупателей. Размер зарплаты я даже озвучивать не буду, скажу только, что это выходило ровно в 4 раза МЕНЬШЕ, чем я зарабатывала в России. Но на хлеб без масла мне хватало, плюс оставалось что-то от сбережений, и язык я подтянула до реально очень хорошего уровня уже за полгода.

Первую работу я получила в магазине. Фото из личного архива

Приехав в Америку, живите в Америке

Я никому не рекомендую искать работу в русских магазинах и маленьких фирмах. Не потому, что я всех наших считаю мошенниками, или я с презрением отношусь к соотечественникам – НЕТ! Просто вы должны преследовать свой интерес, а он заключается в том, чтобы найти квалифицированную работу с хорошими бенефитами и зарплатой. Путь к такой работе может оказаться очень длинным, у вас нет времени на шаги, которые вас к этой цели не ведут. Вот даже работая в «Волмарте», вы хотя бы язык учите, к корпоративной американской культуре приобщаетесь, стандарны мерчендайзинга изучаете. Работая в русском магазине, вы не учитесь ничему – вы буксуете на месте.

Воюйте на всех фронтах

После того как вы определились с позицией и составили резюме, нужно начинать общение с работодателями.

Поиск работы – это такая же работа, по восемь, а иногда и больше часов в день.

Так что нужно приготовиться к трудоемкому процессу и садиться за компьютер. Есть несколько направлений, работать по которым можно параллельно.

ZipRecruiter , Monster , Indeed и прочие сайты. Zip рассылает уведомления – это удобно, но по нему заявок от соискателей больше и шансов связаться с работодателем напрямую – меньше. Indeed более серьезный, рекрутеры чаще просматривают именно его, меня там находили живые люди, а не только боты, оттуда есть хорошие шансы попасть в базу к рекрутерам с солидными клиентами. Но Indeed к каждой заявке просит написать cover letter, так что придется освоить еще один скил, кстати очень полезный.

Создать профайл лучше на всех ресурсах – пусть будет, может оказаться, что вы не в последний раз ищете работу. Тщательно проработайте резюме, попросите рекомендации у всех, кто только может вам их дать, даже если это друзья. Некоторые сайты позволяют выбрать тип контакта, это друг, коллега или начальник. Так что не стесняйтесь просить рекомендации.

Рассылая резюме, держите в уме, что если вакансия хоть немного привлекательная, на нее будут не десятки, а сотни заявок. Я однажды получила приглашение на собеседование, при том, что HR-директор получила почти 700 заявок на эту вакансию. Большинство из них – это реклама агентств, но живых людей там тоже много. Разослав сто заявок, вы можете получить одно приглашение на интервью. Это уже прогресс!

LinkedIn . Подойдет тем, у кого там уже есть сильный профайл, желательно опыт работы на узнаваемый в Америке бренд. Рекрутер должен узнать цветной фантик, в который вас завернули. Моя коллега, например, получила работу на телеканале, принадлежащей Катару, потому что до этого работала в Qatar Airways. Казалось бы, какая связь, функционал совершенно разный! Тем не менее сработало. На нее сыграл одинаковый цвет логотипа, и она получила приглашение на интервью.

Часто ярмарки вакансий устраивают предприятия или розничные сети, когда открывают новый филиал. Фото belmont.edu

Career Fairs (ярмарки вакансий) . Подпишитесь на уведомления от организаторов таких мероприятий в вашем городе. Часто такие ярмарки устраивают предприятия или розничные сети, когда открывают новый филиал. Для них ярмарка – это способ заполнить большое количество вакансий одновременно. Есть ярмарки, которые устраивает National Career Fairs, они проводят в разных штатах, узнайте на их сайте, когда ближайшая. Идите и знакомьтесь, добавляйте контакты в LinkedIn. Улыбайтесь всем и оставляйте резюме. Обрастайте связями, поддерживайте контакты с новыми знакомыми. Нетворкинг – это ваше все.

Биржа труда. Сюда вас скорее всего заставят встать, чтобы получать пособие по безработице. Извлеките максимум пользы – посмотрите, какую зарплату предлагают работодатели, возможно, вы просто слишком много хотите. На нашем флоридском сайте Department of economic opportunity есть очень хороший инструмент по написанию и оценке качества резюме. А еще эту базу постоянно просматривают рекрутеры и агентства по временному трудоустройству (о них ниже), так что польза от них очень даже есть.

Staffing Agencies – агентства по временному трудоустройству. Это не биржа труда и не агентства по найму неквалифицированной рабочей силы. об этом подробнее.

Это вполне серьезные компании, которые ищут сотрудников на проект, на сезон или temp-to-hire, или «приступайте, а там как пойдет». Почему не нужно их игнорировать? Во-первых, они проводят с вами собеседование и еще раз полируют ваше резюме, во-вторых, они реально оценивают ваши навыки и находят вам работу, соответствующую им, потому что отвечают перед заказчиками за качество персонала. Да, они продают вас дороже, чем вы получаете на руки, но ваша проблема какая, устроиться? Они могут ее решить. А там либо вас примут на постоянной основе, либо вы получите опыт и рекомендации, впишете это в свое резюме и шансы на получение постоянной работы у вас все равно вырастут. Так что и тут, как ни посмотри – одни плюсы.

Рекрутинг на кампусе. Если вы можете себе позволить начать иммиграцию с учебы – это прекрасно. Это не только даст вам профессию и знания, применимые тут, но и сведет с людьми, которые станут вашей сетью контактов. Самые избирательные работодатели приходят на рекрутинг-ивенты в кампусах, чтобы забрать студентов прямо «с колес».

Практика найма прямо из колледжа в Америке настолько распространена, что во многие компании уже не попасть никак иначе, чем через университет.

Дискриминация, скажете? Она самая, и PWC уже даже засудили за это. подробнее. Это до какого экстрима нужно было дойти, чтобы получить иск! Но пока прайс вотерхаус суд не проиграл – пользуйтесь ситуацией. Извлеките максимум пользы из того, что вы студент.

Если вы учитесь в хорошем университете, то, скорее всего, вы не будете читать эту статью, вы уже знаете, что вам делать. А если еще нет, то, может имеет смысл подумать в этом направлении.

Поиск работы «по знакомству». Если у вас есть знакомые, которые могут взять вас на достойную и перспективную работу – это не вам повезло. Вы это заслужили, потому что, скорее всего, уже проделали все вышеописанные шаги, были энергичны и выглядели профессионально. Если вам случайно позвонит знакомый и спросит, не ищете ли вы работу, значит сработала одна из сотен связей, которые вы установили, и ваш труд уже почти окупился. Не надо умалять значение таких случайностей, это ваша заслуга. Идите на собеседование, говорите уверенно и покажите, что именно эта работа – ваша заветная мечта.

Я считаю, любой человек, кто решил эмигрировать и начать жизнь с нуля, уже боец и герой. Фото из личного архива

Ваш счастливый случай

На самом деле существует вообще очень мало должностей, которые требуют уникальных навыков.

То, что умеете вы, умеют еще по крайней мере тысячи людей, а еще десятки тысяч справятся, если очень захотят.

Поэтому, в конце концов, все решает случай. Вы случайно увидели объявление, случайно именно его открыл HR-менеджер, может, кто-то из соискателей опоздал, и поэтому вы пошли первым. Может у начальника такой завал, что ему некогда собеседовать людей, и вам просто скажут – приступайте! Я получила свою лучшую работу потому, что HR-директор вообще не явилась на собеседование (А как она-то кстати работу получила?! =)) В итоге финансовому директору пришлось собеседовать меня лично, не отправишь же человека домой. Таким образом я проскочила один фильтр и получила колоссальное преимущество перед другими соискателями. Случай!

Создайте почву для вашего случая и не упустите его. Не отчаивайтесь, как бы не вгонял в депрессию растущий баланс на кредитке, останавливаться нельзя. Не ругайте себя и не требуйте от себя невозможного. Я считаю, любой человек, кто решил эмигрировать и начать жизнь с нуля, уже боец и герой.

США издавна привлекает иностранцев из разных уголков земного шара, желающих трудоустроиться на территории экономически развитой страны. Но сделать это оказывается не так просто, как может показаться на первый взгляд. Поэтому многих жителей государств бывшего СНГ интересует, как найти работу русским в США, и чтоб это было абсолютно легально.

Приняв решение о трудоустройстве на территории Соединенных Штатов, желательно заранее узнать об особенностях и подводных камнях. Сделать это можно в сети интернет, изучив многочисленные отзывы и советы соотечественников о том, как устроиться на работу в США, взвесив плюсы и минусы.

Анализируя имеющиеся данные, можно сделать ряд выводов:

1) Искать вакансии лучше не в мегаполисах, а в небольших городах. Обусловлено более низкими и доброжелательностью работодателей и местного населения.

2) Искать работу в США можно различными способами:

• с помощью русскоязычных соотечественников, знакомых и родственников;
• через кадровые агенства;
• разместив самостоятельно свое резюме и контактную информацию на муниципальных сайтах;
• регулярно отправлять резюме непосредственно в компании и предприятия.

3) Учитывать менталитет американских работодателей и правильно их понимать. Например, они в открытую почти никогда не говорят об отказе, пытаясь всячески это завуалировать. Поэтому опытные соотечественники советуют, если на собеседовании вопросы не существенны, то особо рассчитывать на данное место нет смысла и лучше не терять время на ожидание ответа, а продолжить поиск.

4) Переквалификация — действенный способ увеличить шансы на трудоустройство. Осуществить это можно в одном из образовательных центров.

Те, кого привлекает работа в Америке, должны придерживаться определенных правил и рекомендаций:

• подготовить грамотное CV или проще подробная автобиография с фотографией (обязательное условие);
• чтобы существенно повысить шансы на успешное решение вопроса желательно написать мотивационное письмо;
• поиск вакантного места можно вести не только находясь на территории Соединенных штатов, но и из России, из Украины или другой страны фактического проживания;
• собеседование может проводиться непосредственно в офисе компании или по интернету (скайп, вайбер и прочие);
• если собеседование будет пройдено успешно, то компания вышлет официальное приглашение, на основании которого можно будет получить рабочую визу;
• существенно повышает шансы найти работодателя обращение в специализированное кадровое агентство, где после небольшого собеседования выдается список фирм и предприятий, которые нуждаются в рабочей силе соответствующего профиля;
• при обращении в кадровое агентство, подготовкой и оформлением документации занимается посредник.

Право на труд для иностранных граждан

Важно знать, что официально трудоустроится в государстве имеют далеко не все иностранцы. В частности, лица прибывшие по , туристической или находящиеся здесь нелегально, не имеют право официально работать.

Легально трудится в стране имеют следующие категории иностранных граждан:

• временные сотрудники;
• постоянные работники;
• студенты;
• жених или невеста гражданина США.

К каждой из вышеперечисленных категорий имеются свои требования. Временные сотрудники должны изначально получить рабочую визу в консульстве. Срок их пребывания на территории государства четко установлен. Они имеют право трудиться только в той сфере, на которую имеется разрешение.

Постоянные работники имеют право постоянно проживать в этой державе и претендовать на любые вакансии, без оформления каких-либо разрешений.

Для того чтобы найти вакансию студенту, необходимо иметь соответствующую визу и получить разрешение в своем ВУЗе или колледже. Его выдает уполномоченное лицо, на которое возложены обязанности по контролю за успеваемостью, что бы из-за его деятельности, учеба не отошла на второй план. На сегодняшний день, в Америке достаточно много учащихся, которые успешно учатся и трудятся.

Жених или невеста американки (американца), прежде чем искать подходящую должность должны иметь визу К1 и получить социальную карту. Срок действия последней составляет 3 месяца. За это время необходимо узаконить свои отношения (официально вступить в брак) и подать ходатайство на оформление «Green Card».

«Зеленая карта» представляет собой документ, удостоверяющий личность. Является подтверждением проживания человека на территории государства в течение длительного времени и наличия ВНЖ. Обладатель «Грин карты» может пользоваться всеми правами и льготами наравне с американцами, исключение составляет право голосования.

Кстати, для многих работодателей наличие данного документа является принципиальным. Выдачей занимается местная служба иммиграции, а сам процесс достаточно длительный, к тому же право на получение «Зеленой карты» имеют далеко не все иностранные граждане.

После окончания срока действия трудовой визы ее можно продлить непосредственно в Америке. Но рекомендуется делать это заблаговременно.

Программисты в Америке

Рассматривая, как найти работу в США требуется реально взвесить свои знания, способности и возможности. Среди наиболее престижных профессий здесь считаются программисты. Но сразу следует учитывать, что без знания языка и высшего образования претендовать на подобную вакансию нет смысла.

Знаменитая силиконовая долина — здесь находят себя IT-специалисты со всего мира

Схема трудоустройства программистом выглядит следующим образом:

1) Определиться, кем работать планируется в Америке:

• сетевым инженером;
• программистом;
• системным администратором и прочие.

2) На специализированных сайтах оставить подробное резюме с контактными данными. Обязательно указать программы и системы, в которых хорошо разбирается.

3) Если кандидатура заинтересует работодателя, то его приглашают на собеседование или проводят его через интернет в режиме реального времени. Здесь очень важно давать четкие и конкретные ответы, а также описать свои преимущества перед другими претендентами.

4) В США принято проверять нового сотрудника на профпригодность. Обычно это осуществляется в течение нескольких дней. Если работодателя устроят способности сотрудника, то его официально принимают в компанию или на предприятие и оформляют.

Иностранные врачи

Отправляясь в Соединенные Штаты на заработки необходимо ясно представлять, какие основные вакансии в Америке для русских в приоритете. Например, здесь очень престижно быть врачом, но чтобы устроиться по такому профилю, необходимо иметь соответствующий диплом, который обязательно должен действовать на территории конкретного штата. Важную роль здесь играет учебное заведение, которое выдало диплом.

Вся актуальная информация находится на сайте ECFMG. Эта же комиссия выдает сертификаты, которые являются подтверждением действия диплома. Для получения такого сертификата, претенденту на вакансию врача, требуется сдать 2 экзамена — первый по теоретическим знаниям, второй — практика. Они подразделяются на 2 ступени. Следующий шаг — подача заявления на лицензию. Данный документ дает право заниматься врачебной практикой в державе. Его выдает резидентура. После того, как лицензия будет получена, можно переходить непосредственно к поиску подходящей должности, тем более что это не будет особой проблемой. Здесь наиболее тяжело русскому именно сдать экзамены и оформить необходимые бумаги. Но при надлежащей подготовке и достойном уровне знаний и опыта добиться этого вполне реально. Согласно статистическим данным, на 2019 год, в государстве 25% медперсонала — иностранцы.

Трудоустройство на ферме

Еще один привлекательный сектор местного рынка труда — это фермерские хозяйства. Но легально здесь могут быть трудоустроены только обладатели «Зеленой карты». Например, приехать из Казахстана без разрешения и устроиться на ферму вряд ли получится. Но тем не менее трудоустройство на ферме имеет ряд преимуществ:

• благоприятный климат, плюс сельская атмосфера;
• обычно фермеры предоставляют жилье и еду;
• зарплата выплачивается наличными;
• достаточно много вакансий.

Правда следует знать, что фермеры редко дают объявления о поиске помощников через интернет. Найти вакансию скорее можно лично объезжая фермерские хозяйства. И если перед ним стоит табличка «Help Wanted», то значит здесь нужны рабочие руки.

Водители-дальнобойщики

Квалифицированных водителей-дальнобойщиков, в стране постоянно не хватает. Поэтому устроиться может любой иностранец. Владельцы некоторых компаний-перевозчиков, сами оплачивают обучение своих сотрудников. Правда, находясь в России заочно оформиться на вакансию дальнобойщика не получится, так как российские права здесь недействительны. Поэтому в Америке необходимо будет сдавать экзамены на вождение легкового автомобиля еще раз. После этого пройти учебу в школе дальнобойщиков (продолжительность 2 дня, стоимость — порядка 900 долларов). После окончания сдается еще один экзамен.

Дальнобойщик — профессия достаточно хорошо оплачиваемая, но труд это непростой

Кстати, здесь совсем не берется во внимание, разбирается водитель в устройстве автомобиля и может ли его подчинить самостоятельно. Это объясняется тем, что это работа автомехаников, а каждый должен делать свою работу.

Поняв как трудоустроиться в США, можно начинать планировать получения ВНЖ и ПМЖ. Как показывает практика, большинство иностранных граждан, проработав в Америке год-другой, стараются оставаться здесь как можно дольше, а затем и навсегда.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter .